时光飞逝，岁月如梭，2023年已经进入了8月23日；疫情三年，我们尝尽了酸甜苦辣，看清了人间百态。这三年有人欢喜，有人忧愁。当一切恢复正常后，我们以最饱满的精神状态投入工作中，为了自己的一日三餐而四处奔走，并为了全家的幸福生活而战斗到底。

随着就业形势的严峻，找工作难、失业率高问题越来越突出，很多刚毕业的大学生面临着毕业即失业的情况，更有一部分职工面临着被裁员，跳槽找不到工作的情况，使得考公、考编备受青睐。

央媒体最近的一则观点：并非所有人都适合体制内工作。文章指出，在考公、考编的热潮之下，不少学生对各类用人单位的实际情况缺乏足够了解，往往单纯听信考公考编的好处，而对其可能存在的局限和问题不够关注。对于此事，有人直言不讳地指出，如果其他企业能像体制内一样按时发工资，不倒闭，35岁不裁员，那谁还会疯了一样的考编呢？

事实上，或许不是所有人都适合体制内工作，这是因为体制内工作环境与外部市场环境有很大的差异。体制内工作通常需要遵守一定的规则和程序，对于一些习惯自由工作的人来说，这种限制可能会让他们感到不适。此外，体制内工作通常需要花费更多的时间和精力来处理与同事和上级之间的沟通和协调，这对于一些喜欢独立工作的人来说可能会产生不适感。此外，体制内的工资和福利也不一定比外部市场更好，这对于一些追求高薪和优厚福利的人来说，也不是一个理想的选择。

但是总的来说，真理或许掌握在少数人手里，但是跟随大流基本上不会错；现如今，家里面真正有钱、有势、无经济负担的还属于少数，大部分的人都来自普通家庭，根本输不起、赌不起；一步走错，恐怕不仅会耽误自己的职业生涯，甚至是家里面也会因此受到拖累 ；一旦进入体制，就可以得到较高的社会地位，且一份稳定、福利优厚的工作。只要智商正常的人，都不会去冒险去赌一把，而不选择一劳永逸的工作呢？更何况，这个年头，谁冒险出来，百分之九十九都是死路一条。